Förderung der Beschäftigung von Innovationsassistenten und des Personalaustauschs

Innovationsfähigkeit ist der Schlüssel zur Sicherung unternehmerischer Wettbewerbsfähigkeit. Insofern erfolgt die Förderung von Innovationsassistenten aus zwei Gesichtspunkten.

Einerseits ist es vorteilhaft für Unternehmen, dass durch die Innovationsassistentin/den Innovationsassistenten aktuelles Wissen direkt von der Hochschule in das Unternehmen transferiert wird - bringt der junge Kollege doch neueste wissenschaftliche Erkenntnisse und Methoden mit und fördert somit den innerbetrieblichen Innovationsprozess. Andererseits ermöglicht die Förderung von Innovationsassistenten vielen Hochschulabsolventinnen und -absolventen den Einstieg in die berufliche Praxis.

Die Förderung der vorübergehenden Beschäftigung von hochqualifizierten Forschern und Ingenieuren aus öffentlichen Forschungseinrichtungen und Großunternehmen für die Durchführung von Forschungs- und Entwicklungstätigkeiten in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) soll diesen helfen, neue Produkte und Verfahren zu generieren. Damit werden Beschäftigung, Qualifizierung und das Wachstum in diesen Untenehmen gefördert.

Ansprechpartnerin:

Frau Herfurth
Tel. 0391 589-1721
E-Mail: > heike.herfurth@ib-lsa.de